2012年10月1日付の「改正労働者派遣法」施行に伴い、派遣元事業主（当社）は毎事業年度終了後
派遣先から受け取る派遣料金と派遣労働者に支払う賃金の差額の割合（マージン率）を公開することが義務付けられました（法第23条第5項）。
法律に基づき、当社の直近の事業年度におけるマージン率を公開いたします。


派遣労働者の数：4名
派遣先の数：2社
派遣料金の平均額：42,500円①
派遣労働者の賃金の平均額：17,803円②
マージン率 ：(①‐②)÷①：58.1％(※1)
労使協定：締結している（協定書の有効期間終期：2025年3月31日）
教育訓練に関する事項：自己学習（OFF‐JT、有給）


※1　マージン内訳
・ 雇用主として負担する社会保険料（雇用保険、厚生年金保険、健康保険等）
・ 派遣労働者が取得する年次有給休暇、慶弔休暇に充当した費用
・ 資格取得や技術研修、社外研修参加補助に充当した費用
・ 営業・管理・採用活動等、事業運営にあたる労働者の人件費
・ オフィス賃料、リース料、宣伝広告費、通信費をはじめとする諸費用
・ 営業利益　など